392
輕率作出的管理決策,或由個人擅自作出的管理決策,往往是,而且幾乎全部是,受了片面看問題的影響。
資格無論有多老,才能無論有多大,都應當傾聽分享領導職務的同事們的意見。
主題
另一種語言的這一點
文檔打印自 https://escriva.org/zh-hant/surco/392/ (2025年11月1日)
輕率作出的管理決策,或由個人擅自作出的管理決策,往往是,而且幾乎全部是,受了片面看問題的影響。
資格無論有多老,才能無論有多大,都應當傾聽分享領導職務的同事們的意見。
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